onze vro-ho-ho-lijkste client case

#employer branding

#EVP

#sociale media

#testimonials

#workshop

#employer branding

#EVP

#sociale media

#testimonials

#workshop

Is werken voor de Kerstman een en al dolle pret? Is dat echt samenwerken met de vrolijkste collega’s ter wereld en af en toe nieuw speelgoed testen? Als je het aan de Kerstman vraagt, is die vooral verbaasd dat je de vraag stelt. ‘Tijd om werk te maken van een duidelijkere positionering als werkgever!’ dacht de vrolijke oude man terecht en klopte aan bij De Facto Image Building. In deze werkelijk unieke client case lees je hoe we dat aanpakten. Spreekt ons verhaal tot je verbeelding? Leg ons in 2023 ook jouw vraag voor.

Een authentieke EVP

Ook voor de Kerstman is een authentieke employer value proposition belangrijker dan ooit. Waarom zou je als elf kiezen voor een job bij de Kerstman? En waarom zou je blijven? Dat kunnen alleen zij ons vertellen, daarom stelden we hén centraal tijdens dit employerbrandingtraject.

employer brand kerstman

Employer brand voor de Kerstman

Santa’s workshop kreeg even een andere betekenis. Kadootjes inpakken maakte plaats voor post-its, breakout sessions en collages maken. Zo kwamen we samen met de elfjes tot een antwoord op dé allerbelangrijkste vraag: hoe is het écht om voor de Kerstman te werken? Lees verder en kom te weten hoe een Employer brand voor de Kerstman eruit ziet.

een onwerkelijke beleving

Elfjes staan erom bekend dat ze altijd vrolijk zijn en goed samenwerken. De sfeer op de werkvloer is dan ook ongelooflijk positief. Maar dat bleek lang niet het enige voordeel aan werken bij de Kerstman. Onze conclusie? ’t Is écht nooit saai, ongelooflijk eigenlijk, ronduit… onwerkelijk. En dat werd dan ook de groen-rode draad van onze campagne.

alle middelen uit de kast

Om zoveel mogelijk awareness te creëren bij potentiële kerstelfen hebben we de rekruteringscampagne zowel digitaal als offline uitgerold. Van printadvertenties tot bestickering van het openbaar vervoer, van een volledig nieuwe jobsite tot advertenties op social media… Voor de kerstman haalden we alle middelen uit de kast! Mo ho-ho-how zeg!

employer brand kerstman

een onwerkelijke beleving

Elfjes staan erom bekend dat ze altijd vrolijk zijn en goed samenwerken. De sfeer op de werkvloer is dan ook ongelooflijk positief. Maar dat bleek lang niet het enige voordeel aan werken bij de Kerstman. Onze conclusie? ’t Is écht nooit saai, ongelooflijk eigenlijk, ronduit… onwerkelijk. En dat werd dan ook de groen-rode draad van onze campagne.

alle middelen uit de kast

Om zoveel mogelijk awareness te creëren bij potentiële kerstelfen hebben we de rekruteringscampagne zowel digitaal als offline uitgerold. Van printadvertenties tot bestickering van het openbaar vervoer, van een volledig nieuwe jobsite tot advertenties op social media… Voor de employer brand van de kerstman haalden we alle middelen uit de kast! Mo ho-ho-how zeg!

employer brand kerstman
employer brand kerstman
Busbestickering

elfjes aan het woord

employer brand kerstman

“Wat wij allemaal doen
is ongelooflijk”

Stevie – trotse kerstelf

employer brand kerstman

“Ik woon op de Noordpool en zocht een job de buurt”

Pixie – praktisch ingestelde kerstelf

employer brand kerstman

“De job van je leven vinden is het mooiste cadeau ooit”

Bockie – gelukkige kerstelf

uitpakken op social media

rekruteringscampagne kerst
rekruteringscampagne kerst

Het resultaat? Werkelijk onwerkelijke cijfers

3.512

sollicitatiebrieven

3.512

elfjes aangenomen

Spreekt deze case tot je verbeelding? Leg ons ook jouw vraag voor.

Ja graag!

ontdek nog andere projecten

alle cases

Geraardsbergen

Ariomat

Maes Mattress Ticking